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太鋼技能競賽40年總結會暨第40屆技術比武競賽開幕式舉行

2019-08-30 12:56:00     作者:孫敬

  824日,太鋼技能競賽40年總結會暨第40屆職工崗位練兵技術比武競賽開幕式舉行。中國機械冶金建材工會全國委員會發來賀信對會議召開表示祝賀,山西省機械冶金建材工會常務副主席原全保應邀出席會議并講話。太鋼集團黨委副書記、副董事長、總經理高建兵宣布第40屆職工崗位練兵技術比武開幕。太鋼集團專職黨委副書記、副董事長韓瑞平,太鋼集團副總經理馬法成,公司工會主席曹志福,太鋼集團董事、太鋼不銹副總經理趙恕昆,相關副總級領導,各參賽單位正職領導、工會主席、工會干事、參加比武理論考試人員參加會議。

  太鋼歷來重視職工隊伍素質提升。改革開放初期,就把開發智力、培養人才作為提高企業素質的戰略重點來抓,明確提出,“沒有優秀的人才就沒有優質的鋼材”。1980年,太鋼舉辦首屆技能競賽,堅持每年舉辦一屆,到今年已經連續舉辦了40屆,是唯一連續40年開展技能競賽的鋼鐵企業。多年來,太鋼堅持傳統工種與新興工種并舉、主體工種與輔助工種同行的競賽模式,從生產主線工種競賽到財會、護理、5S管理員、檔案管理員競賽,從煉鐵、煉鋼、熱軋、冷軋到鋼管、精密帶鋼等新建項目,從通用工種到礦山、電力、運輸、焦化、水處理等專業,競賽工種從初期5個發展到現在每屆20多個。40年來,太鋼累計開展了800多個工種的競賽,100余萬人次的職工在競技比賽中得到了鍛煉和提升,有8600多名職工通過競賽被鑒定為高級工及以上優秀人才。從技能競賽中產生全國五一勞動獎章2人、三晉工匠2人、晉陽工匠24人,全國技術能手19人、全國鋼鐵行業技術能手34人、三晉技術能手45人。在全國鋼鐵行業歷史上已經舉辦的七次職工技能大賽中,太鋼始終保持團體前三名的優異成績。

  曹志福在講話中說,40年來,太鋼堅持不懈地成功舉辦技能競賽,引領廣大職工崗位成才、創造價值,營造了職工學技術、鉆業務的濃厚氛圍,為公司持續穩健發展提供了強大動力。今后,將繼續把太鋼重視技能人才培養的好傳統發揚光大,把技能競賽中行之有效的好做法持續推行,把活動中積累的經驗和體會廣泛分享,使技能競賽在促進知識型、技能型、創新型勞動者大軍建設中發揮更大作用,奮力推進新時代太鋼高質量發展。

  原全保高度評價了太鋼開展技能競賽40年來取得的成就。他說,40年的堅守,凸顯了太鋼黨政的關懷與支持,展示了太鋼工會的積極作為。太鋼堅持把技能競賽開展40年,把技能競賽作為高技能人才隊伍建設的重要平臺,為太鋼提供了源源不斷的人才動力,為職工隊伍打開了快捷的晉升通道。希望太鋼百尺竿頭更進一步,加強高素質職工隊伍建設,加快技術進步,增強創新能力,實現新時代鋼鐵工業高質量發展。

  會上,裁判員代表、參賽選手代表分別進行了宣誓。開幕式結束后,公司領導對理論考試考場進行了巡視。

編輯:網站實習3

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